În întreaga lume, funcționarii publici trebuie să fie mai avansați și mai pricepuți ca niciodată. Completate cu subiecte contemporane și cele mai noi gândiri din întreaga lume, cursurile noastre scurte de 8 săptămâni, 100% online - sau Microcredențiale postuniversitare - vă vor ajuta să progresați în acest domeniu dinamic și în evoluție. Acoperind subiecte precum conducerea, guvernanța și managementul performanței, fiecare microcredențial postuniversitar este conceput pentru a vă ajuta să vă perfecționați abilitățile într-o anumită zonă a serviciilor publice. Nu numai că sunt o modalitate mai rapidă de a-ți stimula CV-ul, dar te învață și abilitățile de care ai nevoie pentru a-ți susține obiectivele de carieră și dezvoltarea profesională continuă (CPD) - fără angajamentul unui studiu pe termen lung. La sfârșitul cursului de 8 săptămâni, veți primi un certificat oficial postuniversitar de microcredențial al Universității din Birmingham în valoare de 10 credite și o transcriere care evidențiază noua dvs. acreditare atât pentru angajatorii actuali, cât și pentru cei potențiali.

Dezvoltă un cadru practic de leadership pentru a crea valoare în organizația ta.\nAcest program ajută liderii din mai multe sectoare să răspundă la această întrebare complexă și îi împuternicește să conducă schimbarea în cadrul organizațiilor lor. Prin examinarea motivației și a scopului personal și prin alinierea cu scopul organizației, participanții vor fi echipați să navigheze cu succes printre provocările și dinamica leadership-ului.

Îmbunătățiți-vă capacitățile de leadership cu impact ridicat și aplicați aceste competențe organizației dumneavoastră.\nÎntr-un peisaj de afaceri contemporan marcat de perturbări tehnologice și schimbări rapide, liderii din industrie joacă un rol din ce în ce mai important în modelarea unui mediu care să asigure o creștere continuă.\nAcest curs online de scurtă durată vă oferă abilitățile de a conduce cu impact și influență, pe măsură ce profitați de ocazia de a investiga diferite stiluri și cadre de conducere. Explorați noi perspective și strategii pe măsură ce descoperiți valoarea unui leadership cu impact ridicat în context individual, de echipă și organizațional. Dezvoltați competențele cheie de leadership, echipați-vă pentru a uni echipele în jurul unui scop comun și găsiți-vă propriul scop ca lider.\nCursul este ghidat de experți din industrie și cadre didactice de la Institutul pentru Leadership în Sustenabilitate (CISL) al Universității Cambridge, care au mulți ani de experiență în sprijinirea liderilor de afaceri din întreaga lume pentru a produce schimbări în organizațiile lor.

Depășiți barierele de gen și dezvoltați-vă ca lider în cadrul carierei și organizației dumneavoastră. Programul online Oxford Women's Leadership Development oferă un spațiu sigur pentru examinarea critică a rolului de lider și a provocărilor cu care se confruntă femeile lider la locul de muncă.

În acest curs vom arăta că oricine are impulsul, atitudinea și dorința de a învăța potrivite poate deveni un lider. Cursanții vor fi cufundați într-un mediu extrem de practic și interactiv, discutând despre ceea ce face un lider eficient; fundamentele motivației; și cum să obțină tot ce este mai bun din echipa lor. Participanții vor învăța, de asemenea, despre luarea deciziilor și rezolvarea problemelor, două abilități vitale pentru oricine se află într-o poziție de autoritate. Până la sfârșitul acestui curs, cursanții vor avea atât cunoștințe teoretice, cât și experiență practică (în clasă) pentru a putea construi, forma și conduce o echipă coerentă.

Dezvoltați abilități de conducere experți prin studierea teoriilor conducerii și a managementului cultural într-un context internațional.

Deblocați-vă potențialul de gândire la conducere. Acest program de 2 zile este livrat față în față online, în timp real. Este conceput pentru a debloca potențialul de gândire a leadershipului, indiferent de contextul industrial și de nivelul managerial, pentru a spori capacitatea de a gândi în mod intenționat pentru a-i influența pe ceilalți și pentru a conduce drumul înainte. Toți participanții vor realiza o formulă unică pentru a-și debloca potențialul de gândire pentru leadership; obține o perspectivă asupra diferitelor moduri de gândire esențiale pentru dezvoltarea leadershipului; îmbunătățirea competenței de gândire pentru aplicația la locul de muncă.

Un lider nu trebuie neapărat să fie „manager”, dar este dificil să vezi cum un manager ar putea fi cu adevărat eficient fără a avea cel puțin anumite abilități de leadership. Acest curs vă va prezenta câteva dintre tehnicile și teoriile de import care vă pot ajuta să vă îmbunătățiți abilitățile de leadership și să fiți mai eficienți în rolul dvs.