Citește Descrierea Oficială

destinatari

Acest curs se adresează oricui care dorește să dobândească cunoștințe egalitatea de gen și prevenirea violenței de gen.

modalitate

Modul Master este On-Line și Tutorizada

  • Odată înscriși, studentul va primi codurile de acces în termen de 24 de ore de lucru.
  • Echipa noastră de profesori și tutori vor contacta studentul până la 48 de ore după înscriere pentru a ghida studentul să-l însoțească la începutul și de-a lungul cursului, și să răspundă la orice întrebări care ar putea apărea.

durată

Lungimea cursului este de 600 ore.

sumă

Suma originală $ 2976

Suma reală: $ 744

* Suma exprimată în dolari SUA

Certificarea Obținut

După finalizarea studiilor și a trecut testele de evaluare, studentul va primi o diplomă care să ateste „Master International de egalitatea de gen Internaționale Master în prevenirea violenței de gen“ de ESNECA Business School, beneficiind de statutul nostru ca parteneri CECAP, AEC și AEEN, instituțiile maxime spaniole și de formare de calitate. ESNECA Business School, din noiembrie 2016, în urma angajamentului său față de calitate a fost recunoscut cu sigiliul ICEEX de excelență și calitatea formării. Diplome, de asemenea, să poarte ștampila de atestare juridică și notar european cu privire la validitatea, conținutul și autenticitatea la nivel național și internațional. Titling poate avea apostilă (certificarea oficială validează titrarea cu Ministerul Educației mai mult de 200 de țări din întreaga lume).

conţinutul formării

Modulul 1. Egalitatea de gen

Unitatea de formativă 1. Principiile fundamentale privind egalitatea

Predarea Unității 1. Thought privind egalitatea în originile sale

  1. introducere
  2. Conceptul de feminism
  3. Istoria timpurie a feminismului
  4. Revoluția Franceză
  5. A Dovedirea drepturile femeii Mary Wollstonecraft
  6. controversă feministă în Spania XVIII
  7. Secolul al XIX-lea

Unitatea de predare 2. Drepturile omului și egal

  1. Definiția drepturilor omului
  2. Clasificarea drepturilor omului
  3. Drepturile omului pentru femei
  4. Conceptul de egalitate

Predarea Unitatea 3. Gândul egalitatea în contextul actual

  1. Tranziția dintre secolele XIX și XX
  2. Primul val de feminism
  3. Al doilea sex Beauvoir
  4. Al doilea val de feminism
  5. Postmodernismul și Feminism
  6. Feminism astăzi: provocările secolului XXI

Unitatea didactică 4. Socializare și de gen

  1. egalitatea orizont
  2. Teoria de gen Sex
  3. Sexism și cultură
  4. Procesul de socializare
  5. stereotipurile sexuale în cultura noastră
  6. Contribuția perspectivei de gen

Unitatea formativă 2. Cadrul legislativ și politicile de egalitate

Unitatea Didactică 5. Cadrul juridic pentru egalitatea de șanse

  1. Contextualizare a cadrului legal privind egalitatea de șanse pentru femei
  2. Cadrul legal internațional
  3. Cadrul juridic comunitar
  4. Tratatul de instituire a Comunităților Europene și Tratatul de la Amsterdam
  5. directivele comunitare privind egalitatea de gen
  6. Alte acte juridice în cadrul Uniunii Europene să ia în considerare
  7. Cadrul juridic de stat
  8. Legea organică 3/2007 din 22 martie pentru egalitatea efectivă a femeilor și a bărbaților
  9. Alte standarde de referință

Unitatea Didactică 6. Egalitatea de Politici Publice

  1. Originea politicilor privind egalitatea
  2. politicile de egalitate în Uniunea Europeană
  3. Politica de stat de egalitate
  4. politici regionale egalitate

Unitatea Didactică 7. Integrarea

  1. Originea integrării dimensiunii de
  2. Ce este integrarea?
  3. elemente și principiile integrării cheie
  4. Politicile specifice pentru egalitatea de șanse și integrarea dimensiunii
  5. cerere integrarea dimensiunii

Unitatea de Formativa 3. Agentul tehnic sau egalitatea de gen

Predarea Unitatea 8. Egalitatea de profil Agent și Domenii de intervenție

  1. Profesioniști șanse egale
  2. agent egalității de șanse
  3. abilități Agent oportunități egale
  4. Performanță și funcțiile de agent de egalitate
  5. Agent Caracteristici egalitate

Didactică unitate 9. Domenii de acțiune

  1. Femeile și limba
  2. Femeile și mass-media
  3. Femeile și educație
  4. Femeile și sănătatea
  5. Femeile și sărăcia
  6. Femeile și violența de gen
  7. Femeile și Religie
  8. Timp liber și de nevoi personale
  9. Femeia la locul de muncă
  10. Femeile și de luare a deciziilor

Unitatea formativă 4. Intervenția privind egalitatea de gen Tehnician

Predarea Planificarea Unitatea de Intervenție 10. Socială. Dezvoltarea și evaluarea acțiunilor pozitive

  1. planificare
  2. acţiunea pozitivă
  3. Planul privind egalitatea în cadrul companiei

11. Instrumente de predare unitate de management

  1. introducere
  2. planificare nivel tactic: programul
  3. Planificarea la nivel operațional: proiectul
  4. Includerea unei perspective de gen în planificarea oricărui proiect de intervenție socială

Unitatea de Didactică 12. consultativ tehnic și consultanță. Servicii practice atelier Servicii de livrare pentru femei

  1. Definiția relației de ajutor
  2. Criza și așteptările persoanei care este ajutat
  3. Diferite stiluri de relație de ajutor
  4. Conceptul de empatie
  5. răspunsul
  6. reformulare
  7. Relația un ajutor ca proces
  8. Start dexteritatea

Unitatea Didactică 13. Practici de intervenție specifice I Contexte

  1. introducere
  2. Violența împotriva femeilor
  3. agresiune sexuală
  4. Prevenirea violenței

Unitatea Didactică 14. Practici de intervenție II Contexte specifice

  1. consiliere ocuparea forței de muncă
  2. consiliere ocuparea forței de muncă
  3. Femeile și asociacionismo
  4. consiliere de angajare pentru auto-ocuparea forței de muncă: planul de afaceri

Unitatea Didactică Formarea 15. Planificarea

  1. ipoteze generale
  2. Noile abordări de formare
  3. managementul educațional

16. Unitatea de predare de proiect de proiectare și programe de formare

  1. ipoteze generale
  2. Elemente de design
  3. metodologie

Unitatea de Formativa 5. Documentație interes general

Predarea Unitatea 17. Excluderea de gen Stereotipurile Principiu

  1. terasament
  2. Stereotipurile de gen
  3. Evoluția omului femeie stereotip
  4. Modelele care explică importanța anumitor factori cognitive pentru alegerea unui rol
  5. Achiziționarea stereotipurilor prin intermediul mass-media
  6. influență negativă asupra achiziționarea stereotipurilor de gen
  7. influență pozitivă asupra achiziționarea stereotipurilor de gen
  8. Tasta media pentru a construi o societate mai egalitară și doar
  9. Planul strategic pentru egalitatea de șanse

Unitatea de Intervenție 18. Didactică educației mixte

  1. pedagogic bază pentru sistem de învățământ mixt
  2. Elaborarea unor planuri de intervenție
  3. Dezvoltarea practicilor coeducational
  4. agresiunii și violenței de gen

Predarea Unitatea 19. Femeile și sexist Limba

  1. Limbă și sexism
  2. Probleme între limbă și de gen
  3. Meserii, profesii și funcții de răspundere
  4. Concluzii și propuneri pentru a evita sexismul lingvistice
  5. Femeile și mass-media

Unitatea de predare 20. Femeile și Sănătate

  1. Descrierea situației
  2. Preocupările femeilor în ceea ce privește sănătatea
  3. Obiective și acțiuni
  4. contracepție
  5. Boli cu transmitere sexuală
  6. Tulburări de alimentație
  7. sarcină
  8. menopauza
  9. Cancerul la femei

Unitatea de predare 21. Femeile și locul de muncă Mondială

  1. Accesul egal la ocuparea forței de muncă
  2. segregarea profesională
  3. discriminare
  4. Noua dimensiune sexuală
  5. hărțuire sexuală
  6. luarea deciziilor

Unitatea de predare 22. Femeile și violența de gen

  1. Definiția violenței de gen
  2. Caracteristicile de violență de gen
  3. credințe legate de gen
  4. Tipuri de violență de gen
  5. Forme de violență asupra femeilor
  6. Drepturile femeilor victime ale violenței de gen
  7. Tipologia femeilor maltratate și statistici

23. Unitatea de predare și femeile lumii rurale

  1. introducere
  2. Femeile din mediul rural: colectiv invizibil
  3. Provocări și probleme ale femeilor din zonele rurale
  4. Nevoile femeilor din mediul rural
  5. femeile din mediul rural tinere: prezent și viitor
  6. caută soluții

Anexa 1. Legea privind egalitatea

Anexa 2. Planul pentru egalitatea de șanse între femei și bărbați cu Mutualia

Modulul 2. Prevenirea violenței de gen

Unitatea de predare 1. Femeile și violența: Analiza

  1. introducere
  2. Violența împotriva femeilor și fetelor

Unitatea de predare 2. problemă privată Problemă socială

  1. introducere
  2. Definirea problemei sociale
  3. Violența bazată pe gen ca o problemă socială
  4. Cazul violenței în familie
  5. Cazul de hărțuire sexuală

Unitatea de predare 3. Violența de gen și misoginism

  1. atitudini misogin
  2. violență de gen
  3. Misoginism și violență de gen
  4. Sindromul Stockholm intern la femeile maltratate

Predarea Unitatea 4. Recomandări pentru prevenirea violenței în școală Adolescenți

  1. introducere
  2. Recomandări pentru prevenirea violenței școlare

Unitatea Didactica 5. Programul de Educație Emoțională și prevenirea violenței. partea I

  1. strategii de intervenție educaționale
  2. obiective
  3. conținut
  4. orientări metodologice
  5. Durata, secvențiere și calendarul
  6. Propunere de evaluarea programului

Unitatea Didactica 6. Programul de Educație Emoțională și prevenirea violenței. partea a II-

  1. introducere
  2. Importanța formării ca un grup de dezvoltare
  3. instrumente de participare
  4. Familie-relații centru de educație

Anexa 1. Activități emoțională Educație și prevenirea violenței.

  1. DNI nostru
  2. Exemple incomplete
  3. Secretul meu ascuns
  4. ochelari
  5. Pune-te în locul lor
  6. Carcasa ideală
  7. Autocunoașterea
  8. şi dacă
  9. Card de el a găsit detectivul
  10. Exemple amestecate
  11. magie Bazar
  12. Valosubasta

Anexa 2. Chestionare Programul de Educație Emoțională și prevenirea violenței

  1. chestionare
  2. programul de Evaluare
  3. Lucrul cu Excel
Program predat în:
Spaniolă

Vezi 20 mai multe cursuri de la ESNECA »

Acest curs este Online
Start Date
Înscriere Deschisă
Duration
600 ore
Part time
Price
744 USD
După locații
După dată
Start Date
Înscriere Deschisă
Termen limită de aplicare

Înscriere Deschisă

Location
Termen limită de aplicare
End Date